Попри складну макроекономічну ситуацію, безпекові загрози, руйнування інфраструктури та проблеми з логістикою, спричинені війною, вітчизняний ринок праці у вересні 2026 року зберіг відносну рівновагу щодо кількості пропозицій, хоча конкуренція серед шукачів зросла. Про це повідомляє happymonday.

Наймання загалом сповільнилося, а боротьба за місця посилилась

За вересень роботодавці відкрили 648 вакансій - це лише на 1,8% (12 позицій) менше, ніж у серпні. Такий результат свідчить, що процеси найму стабілізувалися після літнього спаду.

Водночас шукачі стали значно активнішими: у середньому на одну вакансію припадало 26,5 відгуку, тоді як у серпні цей показник становив 23,9. Це найвищий рівень конкуренції за весь поточний рік.

Які напрями найбільше представлені у вакансіях

За кількістю опублікованих оголошень попереду залишаються проєктний менеджмент, маркетинг, комунікації та розвиток бізнесу:

  • Проджект-менеджмент: 61 вакансія, у середньому 37,3 відгуку на позицію
  • SMM та копірайтинг: 48 вакансій, 46,9 відгуку
  • Продажі та розвиток бізнесу: 47 вакансій, 10,3 відгуку
  • PR, GR та корпоративні комунікації: 41 вакансія, 27,6 відгуку
  • Вузькоспеціалізовані експертні ролі: 41 вакансія, 5,4 відгуку

Де вакансій мало, а бажаючих - багато

Найгостріша конкуренція спостерігається серед медійних та дизайнерських позицій у технологічних компаніях: кількість претендентів тут значно перевищує число відкритих місць.

  • Редактори (Editorial / Content Management): 72,8 відгуку на вакансію, лише 7 відкритих позицій
  • Program Management: 68,7 відгуку, 7 позицій
  • Content Management: 66,5 відгуку, 13 позицій
  • Graphic Design: 65,2 відгуку, 8 позицій
  • UI/UX та Product Design: 56,5 відгуку, 3 позиції

Ці цифри показують, наскільки гострою є боротьба за місця серед фахівців креативного та продуктового напрямків.

Хто найбільше наймає в технологічному та некомерційному секторах

Серед компаній найактивніше наймають великі продуктові й телекомунікаційні гравці, а також міжнародні консалтингові фірми:

  • Uklon (IT-продуктова компанія): 16 відкритих вакансій - лідер за цим показником
  • Київстар: 12 вакансій
  • KPMG в Україні: 12 вакансій
  • MEGOGO: 11 вакансій
  • BetterMe: 10 вакансій

У секторі міжнародних та неприбуткових організацій найбільшу активність у пошуку кадрів зберігають БО «БФ “Київська школа економіки”» з 13 вакансіями та GIZ GmbH з 12 вакансіями.

Видання GALERANEWS зауважує, що вересень 2026 року показав зсув балансу сил на ринку праці на користь роботодавця - насамперед у продуктових та маркетингових спеціальностях.

Джерело: Galera News